La Red Española de Expansión Rural (REDR) se alinea con la postura de la Unión Europea por la retención de talento en el medio rural y activa la sondeo «Capitaliza tu talento: ¡El medio rural te necesita!», cuyo objetivo es conocer las prioridades y retos de la inexperiencia, tanto en entornos rurales como urbanos, como saco para el correcto enfoque de soluciones futuras nacionales y europeas para la retención de talento.
La sondeo recoge aspectos tales como el zona de comienzo, la escazes de desplazarse de un municipio rural a uno urbano por razones educativas o laborales, el nivel formativo que desean alcanzar los encuestados y la intención de mudarse o no de municipio, entre otros.
«De esta forma, REDR se alinea con la postura decidida de la Unión Europea por iniciar acciones para la retención de talento en el medio rural. Adicionalmente 2023 es el Año Europeo de las Capacidades y de ahí el interés por aunar los esfuerzos nacionales a los europeos, para construir un futuro donde los jóvenes de entreambos entornos, rural y urbano, tengan derecho a formarse, trabajar y poblar donde deseen», señalaron desde REDR.
Hay cerca de nueve millones de personas en zonas rurales
Según el zaguero documentación del Tarea de Agricultura, Pesca y Provisiones de 2020, la población española en zonas rurales asciende a nueve millones de personas, concentradas en una superficie que supera el 80% del país franquista.
Por otra parte, la población que habita en áreas clasificadas como rurales ha disminuido un 7,1% en los últimos 10 primaveras (2011-2020). Mientras que la población censada en municipios de tipo urbano ha aumentado un 2,1%.
Las comunidades autónomas con un veterano porcentaje de población censada en municipios rurales, que oscila entre el 30% y el 50%, son Extremadura, Castilla–La Mancha, Castilla y Bravo y Aragón. Las tres primeras han sido adicionalmente incluidas por la Unión Europea en su lista de regiones en veterano aventura de fuga de talento o en “trampa del avance de talento”, según se establece en el documentación «Harnessing talent in Europe´s regions».
Por otro costado, se observa que, las áreas rurales presentan un índice de masculinidad un 9,2% más elevado que en las urbanas, existiendo una veterano masculinización cuanto más pequeño es el municipio. Asimismo, la tasa de jóvenes en los municipios rurales es un 35,2% pequeño que en los urbanos, y disminuye considerablemente en aquellos de pequeño población. Adicionalmente, esta tasa ha experimentado una disminución del 9,1% entre los primaveras 2011 y 2020.
“Es importante que nuestras futuras acciones tengan una saco sólida y estén asentadas sobre preocupaciones e inquietudes reales y actuales de la inexperiencia. Los resultados obtenidos serán compartidos adentro de nuestra bordadura de incidencia a nivel franquista y europeo, para así poder sentar las bases de una proceder coordinada en materia de inexperiencia”, destacó la jefe de REDR, María José Murciano.
Creditos a: Anna Esar